Une convention de portage claire pour une administration rigoureuse

Administration de votre activité en portage salarialMISSIONS-CADRES ne pratique aucun droit d’entrée payant et ne fixe aucune obligation de collaboration sur la durée. Le taux de fidélité de nos collaborateurs est de 7 ans en moyenne.

Un dossier complet vous est remis :

  • Votre fiche « collaborateur » avec notre logiciel de salaires ;
  • Votre compte analytique pour le suivi de votre activité ;
  • Votre dossier collaborateur comprenant l’ensemble de vos informations conservées dans le cadre légal ;
  • Votre dossier complet d’indépendant en portage salarial (modèle de facture, CGV, dossier de formation, contrat de prestation, note de frais, etc.).

Dès lors, nous attendons soit votre premier bon de commande, soit votre contrat de prestation ou convention de formation validée par votre client pour la mise en place de votre DUE (Document Unique d’Embauche).

Un contrat sur mesure pour chacune de vos missions

MISSIONS-CADRES élabore le contrat de prestation le plus à votre avantage, qui sera signé par votre client et vous-même. Nous sommes spécialisés dans le montage de tout type de contrats de prestations y compris pour les cadres en mission à l’étranger ou en délocalisation.

MISSIONS-CADRES signe ensuite avec vous un contrat de portage qui définit notre partenariat.

Votre rémunération en toute transparence dès la première mission

Lorsque vous êtes indépendant, auto-entrepreneur ou en société, vous devez attendre que votre client ait réglé sa facture pour vous rémunérer. Ça n’est pas le cas avec le portage salarial chez MISSIONS-CADRES !

Dès la fin de votre premier mois de travail, nous prenons en compte l’ensemble de votre facturation sur la France pour établir et virer votre première rémunération. Aucune mauvaise surprise ne vous attendra : MISSIONS-CADRES vous verse l’intégralité de votre rémunération après déduction de vos frais de gestion et de vos charges sociales et patronales.

Votre dossier de portage salarial administré au plus près de vos intérêts

MISSIONS-CADRES gère votre administration, votre comptabilité, tous les documents liés à votre statut indépendant en portage salarial avec le plus grand soin :

  • Devis, contrats de mission, appels d’offres, « contrats-cadres » ;
  • Vos entrées/sorties de contrat de portage ;
  • Votre facturation en France et à l’étranger ;
  • Vos frais professionnels et vos frais de mission ;
  • Le suivi du règlements de VOS clients. MISSIONS-CADRES intervient (avec votre accord) en cas de retard de règlement, de la relance à la mise en demeure, voire à l’injonction de payer si cela s’avère nécessaire ;
  • Votre fiche de rémunération mensuelle avec un bulletin et le virement adéquat ;
  • Votre décompte d’activité présentant en détail toutes les opérations mensuelles, y compris les factures en cours ;
  • Toutes les attestations qui vous seront utiles ;
  • Le versement aux organismes sociaux des cotisations prélevées ;
  • Le versement de la TVA que nous avons collectée sur vos factures ;
  • La gestion de votre administration sociale, déclaration URSSAF, assurances, prévoyance, attestation ASSEDIC, déclaration maladie/accident/maternité...

Pour MISSIONS-CADRES, la qualité du service tient au caractère global de la prise en charge administrative de ses collaborateurs portés.